[ad_1]
बेंगलुरु: इन्फोसिस ने नौकरी के स्तर 7 तक वरिष्ठ भूमिकाओं के लिए जूनियर पदों पर फैले कर्मचारियों के लिए 5% से 8% तक की बढ़ोतरी की है। कंपनी ने शीर्ष कलाकारों को दोहरे अंकों की बढ़ोतरी की पेशकश की, जिन्होंने असाधारण प्रदर्शन का प्रदर्शन किया, सूत्रों ने टीओआई को बताया। Infosys को अप्रैल में एसोसिएट VPS, SVPs और EVPs के पदनामों को शीर्षक धारकों के लिए वेतन वृद्धि की उम्मीद है।
दिसंबर क्वार्टर कमाई प्रेस कॉन्फ्रेंस में, इन्फोसिस सीएफओ जयेश संघराजका ने कहा कि भारत के कर्मचारियों के लिए औसत वेतन वृद्धि 6% से 8% के बीच है। मध्य स्तर के कर्मचारियों के लिए उन लोगों के लिए, जन से प्रभाव के साथ, दो किश्तों में वेतन वृद्धि को रोल आउट किया जाएगा। इन्फोसिस को भेजे गए एक ईमेल ने प्रेस में जाने के समय तक कोई प्रतिक्रिया नहीं दी।
इस वर्ष की बढ़ोतरी प्रदर्शन पर एक तेज ध्यान के साथ व्यापक रूप से आधारित रही है, जबकि पिछले मूल्यांकन चक्र में प्रक्रिया के लिए कार्यकाल का एक घटक शामिल था। हाल ही में एक टाउन हॉल में, इन्फोसिस के प्रमुख एचआर अधिकारी शजी मैथ्यू ने कर्मचारियों को बताया कि पत्र वित्तीय वर्ष के अंत से पहले आएंगे। इन्फोसिस ने कहा कि यह इस तिमाही में 15,000 फ्रेशर्स को किराए पर लेने के लिए ट्रैक पर है। 2025-26 में, कंपनी 20,000 फ्रेशर्स को नियुक्त करने की योजना बना रही है। इन्फोसिस ने दिसंबर क्वार्टर में 5,591 कर्मचारियों को जोड़ा, कर्मचारी की गिनती को 323,379 तक ले गया। हालांकि, पूर्ववर्ती एक में 12.9% से दिसंबर की तिमाही में अट्रैक्शन 13.7% हो गया।
[ad_2]
Source link
Comments